Todo ano é a mesma coisa: seu niver ta chegando e o que vai fazer para nóis?
parece que as pessoas não sabem que aniversário é um momento que não gostamos muito, afinal, estamos ficando cada vez mais velhos.
Mas não pode deixar,é claro de rolar a comemoração, o bolo e principalmente os presentes, que estão cada vez mais desaparecendo na media que vamos ficando mais velhos.Parece que as pessoas esquecem de nós presentiar e só quem dá presente é o namorado que nunca esquece a data, ou quando esquece é lembrado pela sogra que já pergunta o que ele vai dar para sua filha.
Na verdade eu odeio aquelas pessoas que chegam no aniversário com a cara e a coragem na mão, pedindo pelo amor de Deus que agente, " o aniversariante", não perceba que eles não trouxeram a lembrancinha para o parabenizado.
E para quem gosta de dançar e se divertir estarei comemorando dia 29/08, véspera em um local que será mandado no orkut...
Em fim, Parabéns para mim não é mesmo.
=)
segunda-feira, 24 de agosto de 2009
Como surgem as crises?
Por toda nossa vida passamos momentos de crise não é mesmo. Essa semana, mais precisamente no dia 24/08, fui a uma palestra no anexo do Palácio do Planalto que falava extamente isso.
" Crise", seja ela qual for, em casa, no trabalho, no governo, entre namorados. Dentre os palestrantes estava Franklin Martins, atual ministro da Comunicação Social que falou breve sobre a crise que presenciou em seu governo, a queda do avião em Congonhas e os atrasos dos vôos da TAM.
A palestra tinha como título não a crise comum mas a crise que assombra as empresas, os órgãos e que fere a reputação dessas instituições.
Vários slaids foram apresentados entre eles um me chamou atenção: " Como prevenir, enfrentar e aprender com a crise"?
De acordo com João José Forni não dá para passar por uma crise sem ter pessoas competentes e preparadas em sua empresa. A crise é fruto de uma má gestão.
A mídia muitas vezes se torna um agravante em momentos de crise por querer mediar as coisas, saber e desvendar o que nem mesmo os que passam pela desordem sabem.
Na verdade o que é uma crise?
É uma ameaça ao seu negócio, a sua pessoa,a sua casa. Uma crise nasce da falta de controle, de divulgação. Sua reputação que está em jogo, a imagem da empresa a marca, os resultados ficanceiros.
Digamos que uma empresa de grande porte, tenha seu nome envolvido em uma escândalo, só por ter o nome na páginas de jornais já é um motivo para perder negócios, mesmo que a empresa tenha demorado anos para conseguir aquele status, confiança diante da população, pode perder tudo em apenas minutos.
Uma pesquisa feita mostra que 82% das crises é por erro de gestão
18% são outras causas.
O maior erro de uma organização na gestão da crise é ignorar pessoas, principalmente jornalístas que estão alí, para perguntar o que o público quer saber.
Na verdade essa palestra foi mesmo para dar dicas de como agir em momentos de crise, várias outras dicas eu não coloquei, mas deixo o site para quem se interessa pelo assunto e quer enteder melhor.
http://www.comunicacaoecrise.com/
" Crise", seja ela qual for, em casa, no trabalho, no governo, entre namorados. Dentre os palestrantes estava Franklin Martins, atual ministro da Comunicação Social que falou breve sobre a crise que presenciou em seu governo, a queda do avião em Congonhas e os atrasos dos vôos da TAM.
A palestra tinha como título não a crise comum mas a crise que assombra as empresas, os órgãos e que fere a reputação dessas instituições.
Vários slaids foram apresentados entre eles um me chamou atenção: " Como prevenir, enfrentar e aprender com a crise"?
De acordo com João José Forni não dá para passar por uma crise sem ter pessoas competentes e preparadas em sua empresa. A crise é fruto de uma má gestão.
A mídia muitas vezes se torna um agravante em momentos de crise por querer mediar as coisas, saber e desvendar o que nem mesmo os que passam pela desordem sabem.
Na verdade o que é uma crise?
É uma ameaça ao seu negócio, a sua pessoa,a sua casa. Uma crise nasce da falta de controle, de divulgação. Sua reputação que está em jogo, a imagem da empresa a marca, os resultados ficanceiros.
Digamos que uma empresa de grande porte, tenha seu nome envolvido em uma escândalo, só por ter o nome na páginas de jornais já é um motivo para perder negócios, mesmo que a empresa tenha demorado anos para conseguir aquele status, confiança diante da população, pode perder tudo em apenas minutos.
Uma pesquisa feita mostra que 82% das crises é por erro de gestão
18% são outras causas.
O maior erro de uma organização na gestão da crise é ignorar pessoas, principalmente jornalístas que estão alí, para perguntar o que o público quer saber.
Na verdade essa palestra foi mesmo para dar dicas de como agir em momentos de crise, várias outras dicas eu não coloquei, mas deixo o site para quem se interessa pelo assunto e quer enteder melhor.
http://www.comunicacaoecrise.com/
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